律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/24
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想要一份三人合伙协议范本
你好 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好，有什么可以帮到您 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 进我主页加我联系方式，帮你起草一份
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08/24
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捡到一部手机，可派出所还是罚了我两千元现金，请问派出所的人是不是敲诈勒
面对敲诈行为不应私自解决或试图支付赎金，这可能会导致进一步的勒索；不要怕目前有没有时间，需要跟你详细沟通？ ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 派出所罚款是基于法律规定，非敲诈勒索，建议您了解相关法规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 捡到手机后被派出所罚款两千元，是否属于敲诈勒索需根据具体情况进行判断。 是否构成敲诈勒索行为，需结合派出所执法行为的合法性进行判断：
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08/24
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起诉离婚程序多久可以立案开庭
起诉离婚时，符合条件法院会在七日内立案并通知当事人。虽然法律未明确开庭时间，但规定了审理期限，简易程序三个月内审结，普通程序六个月内审结，特殊情况经批准可再延长六个月。 一般立案一到三个月左右开庭，不过会受法院案件数量、工作安排等因素影响。为了解案件进展，当事人可与承办法官联系。 建议当事人在起诉离婚后，及时关注案件动态，主动与法院沟通。若希望尽快开庭，可合理向法院说明情况。同时，提前做好相关准备，如收集证据、整理材料等，以便在庭审中更好地维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法
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08/24
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商家不按规定时间发货可以赔偿吗
1.商家不按规定时间发货构成违约，消费者有权要求赔偿。有逾期发货违约金约定时，可依约定获赔；未约定的，也能要求赔偿逾期发货造成的损失。 2.若商家存在欺诈行为，需按消费者购买商品价款或接受服务费用的三倍增加赔偿，不足五百元的按五百元赔偿。 3.解决措施与建议：消费者遇到此类问题，可先和商家协商赔偿事宜。若协商无果，可向消费者协会投诉，借助消协调解解决。也可通过诉讼途径，利用法律武器维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫
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08/24
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没有结婚证,但是有孩子离婚怎么解决
未办理结婚证但育有子女，这种情况不属于法律意义上的离婚，而是解除同居关系并处理子女抚养等问题。 对于子女抚养，双方可先协商确定抚养权归属。若协商不成，可向法院提起诉讼。法院判决时，会综合考量多方面因素，如子女年龄、双方经济状况、生活环境等，以最有利于子女成长为原则进行判定。 一般来说，两周岁以下子女通常随母方生活；两周岁以上的子女，法院会根据双方具体情况，按照最有利于子女的原则判决；子女已满八周岁的，应尊重其真实意愿。 关于子女抚养费，不直接抚养子女的一方需支付抚养费，
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08/24
25
劳务派遣有合同么
劳务派遣是有合同的。 劳务派遣涉及三方主体，即劳务派遣单位、用工单位和被派遣劳动者，因而存在两份重要合同。 一是劳务派遣单位与被派遣劳动者签订的劳动合同。该合同需明确双方基本信息、工作内容和工作地点、劳动报酬、社会保险、劳动保护等重要条款，保障被派遣劳动者的基本权益。 二是劳务派遣单位与用工单位签订的劳务派遣协议。此协议要约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任等内容。 通过这两份合同，规范劳务派遣各方的权利义务关系，确保
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08/23
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夫妻离婚孩子谁都不要如何办
1.离婚时双方都不养孩子，法院会先让一方暂养，之后按最有利于孩子的原则判抚养权。 2.父母不履行抚养义务，孩子可要求给抚养费；情节恶劣构成遗弃罪的，会被追究刑事责任。 3.建议双方协商孩子抚养问题，协商不成要尊重判决，履行责任保障孩子成长。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 结论： 夫妻离婚都拒绝抚养子女，法院先裁定暂由一方抚养，审理时按最有利于未成年子女原则判决抚养权归属；不履行抚养义务，子女有权要求给付抚养费，情节恶劣会构成遗弃
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08/23
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员工生病期间公司如何辞退
员工生病期间公司辞退受法律严格限制。医疗期内公司不得因员工患病将其辞退。医疗期满后，若员工无法从事原工作，也不能从事公司另行安排的工作，公司可提前三十日书面通知或额外支付一个月工资后解除合同。 公司辞退员工时，需支付经济补偿，按照员工在本单位的工作年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的按一年算；不满六个月的支付半个月工资。并且公司要保证程序合法，比如提前通知工会。 若公司违法辞退员工，员工可要求继续履行合同，或者让公司按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。为
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08/23
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再婚房产如何划分
1.一方婚前全款买房且登记在自己名下，这是个人财产，离婚不分割。 2.婚前付首付、婚后共同还贷，共同还贷及对应增值部分是共同财产，离婚能分割。 3.婚后夫妻共同出资买房，不管登记谁名下，都属共同财产，一般平分。 4.一方父母婚后出资买房，登记己方子女名下是个人财产，登记双方名下是共同财产。 5.双方对房产有书面约定的，按约定处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 结论： 再婚房产划分需结合房产购买时间、出资情况、登记情况以及双方约定等
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08/23
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取保候审可以出省呆多久
法律分析： （1）取保候审期间出省的规定明确，需要经过执行机关批准，且没有对出省停留时长进行明确规定。这意味着被取保候审人有一定出省机会，但要遵循批准程序。 （2）被取保候审人有正当理由出省时，向执行机关申请并获批是合法出省的必要步骤。这保障了司法程序的正常进行和对被取保候审人的有效监管。 （3）擅自出省是违反规定的行为，执行机关会根据情节采取不同措施，如没收保证金、责令具结悔过、重新交纳保证金或变更强制措施等。这些措施旨在维护取保候审制度的严肃性。 提醒：被取保候审人一定